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复旦大学 2015 年度毕业生就业质量分析
作者: 来源:复旦大学2015年度毕业生就业质量报告 更新时间:2015-12-01
  一、本科生培养与就业质量分析
  (一) 国内外升学分析
  近年来,复旦大学应届本科毕业生选择在国内外继续深造的比例保持在百分之六十以上,彰显了研究型大学人才培养的优势。其中,本科生毕业生出国深造比例都保持在30%以上,超出C9高校的平均水平。2015届本科毕业生中,在海内外求学的比例为65.09%,相较2013年和2014年,分别提高2.8%和1.65%。
  2015届本科毕业生国内升学人数占本届本科毕业人数的3.21%。录取本科毕业生最多的高校(研究所)除复旦大学外,还包括北京大学、上海交通大学、清华大学。近三年,复旦大学本科毕业生国内升学比例保持在33%左右。
  复旦大学以培养具有国际视野的拔尖创新人才为使命。通过发展高水平留学生教育、推进全英文课程和学位项目建设,拓展学生赴国(境)外访学、研究和实习机会和举办暑期国际课程等多种渠道,培养学生的跨文化交流与学习能力,提高学校人才培养的国际影响力。学校在教育部组织的“亚洲校园”项目评估中名列第一。
  2015届本科毕业生出国深造总人数844人,占本科毕业生总人数的31.89%。其中,共有333人被世界排名前50位的境外高校(按照《泰晤士报》最新排名)录取,占出国深造本科毕业生总人数的39.45%。
  复旦大学不断更新观念、创新方法,以通识教育理念为引领,注重学科的相互倚重与渗透,培养了学生多元学习和发展的能力,世界前50位境外高校录取的本科生中,有106人为跨学科升学。
  (二) 就业行业分析
  复旦大学通过推行大类招生和本科教育全过程的通识教育,培养综合素质高的跨学科应用型人才,跨专业就业学生的比例稳步增加。
  2015 届本科生毕业生中签约就业与合同就业共 782 人,就业单位的行业分布广泛,现代专业服务业、IT 信息高科技、金融、现代制造业以及公共管理成为学生就业去向的主渠道;同时,各行业中均有所有大类专业学生分布,且比例较为均衡。如,进入金融行业的 2015 届毕业生在各专业(除经济管理类专业)中占比接近,现代制造业情况相似。

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  二、研究生培养与就业质量分析 
  (一) 博士毕业生就业岗位分析
  复旦大学博士毕业生已成为科研技术岗位的中间力量。2015 届博士毕业生签约就业与合同就业总人数为 626 人,其中就职医师和卫生技术岗、企业研发和研究岗位、教学科研岗位的人数总比高达87.22%,占绝对优势。博士毕业生进入企业就职共计 194 名,主要岗位为研发和研究岗,占企业就职总数的 86.6%。

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  (二) 硕士毕业生就业行业分析
  近 2300 名 2015 届硕士毕业生作为就业主力军全面覆盖各行业领域,出色的专业素质和综合素质促使其成为经济社会发展亟需的应用型和复合型人才。硕士毕业生广泛进入各行业领域,其中金融、IT/通信/电子/互联网/、医疗卫生为三大主要行业,所占比例超过硕士毕业生就业人数的 50%。同时,基本各专业毕业生均可进入金融和IT/通信/电子/互联网/行业。

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  (三) 国家战略产业就业情况分析
  复旦研究生毕业生胸怀国家责任和意识,积极投身国家战略性新兴产业。2015 届企业就职的博士毕业生 194 人,硕士毕业生 1703 人,其中进入节能环保、新一代信息技术、生物、高端装备制造、新能源、新材料、新能源汽车等战略性新兴产业的博士毕业生比例达到61.34%,硕士毕业生比例达到 25.25%。

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