河北省“十四五”就业展望分析
(一)实施就业优先政策,实现更加充分、更高质量就业
坚持劳动者自主就业、市场调节就业、政府促进就业和鼓励创业,实施就业优先政策,促进创业带动就业,抓好重点群体就业,深入推进终身职业技能培训,强化全方位公共就业服务,有效应对失业风险,实现更加充分、更高质量就业。
(二)健全劳动关系协调机制,构建和谐劳动关系
依法规范用工管理,加大对劳动合同制度实施的指导和监督力度。完善劳动人事争议仲裁办案制度,推动各类劳动纠纷调解衔接联动。加强劳动保障监察执法能力建设,做好保障农民工工资支付工作。
(三)提升公共服务能力和水平
持续推进系统行风建设,以基本公共服务均等化、标准化、信息化为方向,继续加强公共服务设施建设,推进“信息化人社”建设,实施“互联网+人社”行动,健全覆盖城乡、普惠可及、保障公平、可持续的基本公共服务体系,全面提升公共服务能力和水平。
——摘自《河北社会发展报告(2021)》