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皮书观点

安徽省上市公司创新能力近年来取得较大提升
——《安徽上市公司发展报告(2018)》指出——
来源:安徽上市公司发展报告  作者:张天墨   发布时间:2018-10-31

  2018年9月30日,由安徽省投资集团联合国元证券、华安证券共同主办的“首届安徽上市公司高质量发展论坛暨安徽上市公司报告发布会”在合肥洲际酒店举行。论坛上,安徽省投资集团董事长陈翔发布了由社会科学文献出版社出版的“安徽上市公司蓝皮书”《安徽上市公司发展报告(2018)》。

  蓝皮书以安徽省上市公司为样本,从创新投入能力和创新产出能力两个方面构建了4个指标,利用CSMAR、知识产权网、佰腾专利网和Wind数据库中的数据,对安徽省上市公司创新能力进行测度,先分指标对上市公司进行排名,然后分行业、城市、企业属性和板块层次分别进行排名和分析,接着利用熵值赋权法计算各个指标的权重,对上市公司综合指标进行排名,并将综合得分排名与各分指标得分排名进行对比,然后分行业、城市、企业属性和板块层次分别进行排名和分析,得出相应结论,总结出安徽省上市公司创新能力发展中存在的问题,据此提出相应对策和建议。

  从分析结果来看,安徽省上市公司近三年在创新能力提升的道路上取得了一定的成绩。近年来,安徽省上市公司越来越重视高学历人才的引进以及新产品的市场化。2015~2017年,安徽省上市公司高学历人才比例和主营业务利润率逐年上升。高新技术产业优势凸显,从行业分析来看,信息传输、软件和信息技术服务业研发强度处于上升趋势。省会城市合肥市充分发挥了自己的领头羊角色,从城市分析来看,合肥市上市公司数量最多,研发强度排名最高(宣城、亳州除外)且处于上升趋势,有助于带动安徽省其他城市上市公司的发展。安徽省上市公司在创新能力方面已经取得了明显的成绩,但应当看到,安徽省上市公司创新能力的发展仍然有很大潜力。通过综合指标和分指标分析,发现主要存在以下问题:

  从总体来看,安徽省上市公司创新能力综合得分差异比较明显。101家上市公司创新能力综合得分平均数为0.1907,高于平均数的有38家,低于平均数的有63家。而创新能力综合得分的中位数为0.1422,低于平均水平接近5个百分点。安徽省上市公司的创新能力大多聚集于2.42%~19.07%这一区域,且越高于平均数的企业越少,虽然拥有创新能力比较高的企业,但是安徽省上市公司的整体创新水平还有很大程度的发展空间。

  从分指标来看,主要存在以下问题。

  创新能力有待进一步提升。研发强度反映了企业在创新过程中费用的投入程度,专利申请数反映了企业的技术创新成果,是衡量企业创新能力的重要指标。尽管高学历人才比例和主营业务利润率逐年攀升,但研发强度和专利申请数未有显著提升,有待进一步提高。从2015~2017年安徽省上市公司研发强度变化来看,研发强度是先升后降,最终和2015年持平。2015~2017年,安徽省上市公司每百人专利申请数变化甚至出现下降趋势。

  研发强度“弱者很弱”。研发投入是衡量一个企业技术创新能力的重要指标,只有为企业的技术创新活动提供充足的资金,才能使创新活动顺利进行。安徽省101家上市公司的研发强度平均数为1.94%,高于平均数的公司有65家,低于平均数的公司有36家,而101家上市公司的研发强度中位数为2.89%,高于研发强度平均数约1个百分点,这说明低研发支出的上市公司拉低了101家上市公司研发强度的平均水平,出现“弱者很弱”的现象。剔除14家研发支出为0的上市公司后,在剩下的87家上市公司中,研发强度平均数为2.49%,中位数为3.13%,高于平均数的公司有57家,低于平均数的公司有30家。安徽省各上市公司的研发资金投入差异明显。研发支出投入强度排前三位的企业为科大讯飞(21.59%)、科大国创(16.41%)、应流股份(10.40%),而比重小于1%的企业也有25家之多(包含15家2015~2017年研发支出计为0的企业)。

  企业高学历人员逐年上升但占比仍然较低。企业人才的数量也是影响企业技术创新活动的重要因素之一,是进行技术创新活动的重要保证。从2015~2017年安徽省上市公司高学历员工比例变化趋势来看,企业高学历人员比例逐年增加。但安徽省上市公司中,63家企业本科及以上学历人员不足20%。我们可以清晰地看到安徽省上市公司人才质量不是很高,6成以上的企业本科及以上学历员工比例分布在20%以内,只有少数企业拥有较多的高学历人才。综上所述,安徽省大多数上市公司高学历人才比例优势不明显,这在一定程度上会制约企业的创新能力提升。

  企业之间创新产出差距悬殊。企业拥有的专利数量是衡量企业创新成果产出质量和市场应用水平的重要指标。101家上市公司的每百人专利申请数平均数为1.6,高于平均数的公司有32家,低于平均数的公司有69家,而101家上市公司的每百人专利申请数中位数为0.83,低于每百人专利申请数平均数,约为平均数的一半,说明这101家上市公司的每百人专利申请数相差非常大,最多的为10.13项,而最少的则为0.01项(不含未查到专利数据计为0的9家企业)。主营业务利润率差距也较大,101家上市公司的主营业务利润率平均数为26.86%,高于平均数的公司有41家,低于平均数的公司有60家,而101家上市公司的主营业务利润率中位数为21.44%。此外,国元证券和华安证券分别高达96.57%、95.90%,而16家企业的主营业务利润率不足10%,安凯客车的主营业务利润率甚至为负数。

  从安徽省上市公司城市分析来看,无论是分指标还是综合指标,合肥市和芜湖市的创新能力远高于经济落后的城市。拥有上市公司数量较多的合肥市和芜湖市,创新能力综合得分总体来看较高,其中合肥市高达80.75%。安徽省其他城市在上市公司数量、研发强度、高学历员工比例、每百人专利申请数和主营业务利润率方面仍然存在较大的潜力,发展空间较大。

  (参见《安徽上市公司发展报告(2018)》p169-170,社会科学文献出版社2018年9月)

 

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