序号

丛书名

书名

皮书类别

论证意见

1

品牌蓝皮书

辽宁品牌发展研究报告（2022）

地方经济

改后通过，修改建议：书名改为《辽宁品牌发展报告（2022）》。

2

陕西蓝皮书

陕西科技创新发展报告（2023）

地方社会

改后通过，修改建议：
1.本书主题为科技创新，总报告应与书名一致，聚焦陕西科技创新，请修改总报告。
2.篇名可再完善。
3.部分报告内容过于具体，建议删除，如B18、B21
4.全书精简到20篇以内，“创新生态篇”与“创新驱动篇”合并且删除一些报告，只保留聚焦重点热点问题的报告。

3

城市人才蓝皮书

中国城市外籍人才吸引力报告（2022）

社会政法

通过，修改建议：
1.书名改为《中国城市外籍科技人才吸引力报告（2022）》。
2.“城市篇”中增加深圳，“B2北京或上海”分开，将深圳、北京、上海作为一线城市单独设置报告。

4

新闻传播教育蓝皮书

中国新闻传播教育及教材发展报告（2022）

社会政法

通过，修改建议：增设“专题篇”，增加现实重点、热点问题研究报告，如新闻传播专业毕业生就业情况等。

5

旅游人才蓝皮书

中国旅游人才供给与需求研究报告（2023）

行业及其他

改后通过，修改建议：
1.丛书名《中国旅游人才蓝皮书》改为《旅游人才蓝皮书》；书名改为《中国旅游人才研究报告（2023）》或《中国旅游人才发展报告（2023）》。
2.建议在总报告中明确界定“旅游人才”的定义和内涵。人才不仅仅是高校的人才，还应包含全行业的经营管理人才等，在进行人才分析时，也要增加社会学视角，例如薪酬水平、生存状况、工作状况、考核机制、激励机制等。
3.将“专题篇”合并入“需求篇”。
4.B2、B4、B5三篇都是关于需求预测和质量分析的报告，建议按照岗位需求和人才质量分析两部分设置两篇报告。
4.增设“借鉴篇”增加与其他国家的旅游人才的比较借鉴内容；增加国内从事国际旅游的人才的研究内容。
5.B3是旅游企业人力资源状况，人力资源与人才不同，请做好区分和界定。

6

会展蓝皮书

中外会展业研究报告（2020-2022）

行业及其他

通过，修改建议：
1.将B1中的“三 中国会展业动态综述”拓展后单独作为一篇总报告“中国会展业发展报告”，总报告设置两篇报告，一篇全球会展，一篇中国会展。
2.B2“国力”改为“国际会展竞争力”；B3“城市实力”改为“城市会展竞争力”；B4“城市—省域—区域会展实力”改为“城市—省域—区域会展竞争力”。
3.增加国内会展的相关报告。